方城县:建立创先争优和基层党建工作领导责任制
作者:白万奎 原出处:今日河南网 添加日期:2011-12-28 13:17:40

今日河南网讯(通讯员 白万奎)为推动创先争优活动深入开展,提升基层党建工作,克服重经济轻党建、轻活动的倾向,方城县建立创先争优活动和基层党建工作“一把手”责任制和问责制制度。

构建“一把手”责任体系。党组织“一把手”是开展创先争优活动和基层党建工作的第一责任人,分管领导是直接责任人,党组织副书记是具体责任人,各党组织成立了以党组织“一把手”为组长的高规格创先争优活动和基层党建工作领导机构,构建了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

明确“一把手”责任要求。“一把手”要用足够的时间和精力抓好创先争优活动和基层党建工作,带头参与活动,亲自组织和参加创先争优载体活动和主题集中活动,带头创先争优。同时,督促其他班子成员认真履行“一岗双责”,把创先争优活动和基层党建工作的各项任务及时落到实处。各乡镇、各部门党组织党员领导干部分包到点,分包到单位,经常性与联系点进行沟通与联系,经常深入联系点调查研究,时间每月不少于3天,切实帮助联系点理清工作思路,解决实际问题。做到创先争优活动与推动经济发展同安排部署、同检查督促、同考核奖惩,努力实现创先争优活动和基层党建工作与经济发展全面推进、全面提升。

强化“一把手”基层党建目标。“一把手”应带头组织实施基层党建工作责任制,乡镇党委应加大对软弱涣散党组织的整治力度,排查相对后进村党组织,并逐一落实整改措施。同时,加大“双标”示范带动力度、“四议两公开”工作法推进力度、村级场所建设力度及党员干部的教育管理力度,全面落实村级党员干部的绩效考评机制,对不履行创先争优和党建工作领导职责的“一把手”严肃处理。

实行“一把手”问责制。一是实行专题述职制度。采取季度述职、年终述职、领导指定述职、不定期述职等方式,党组织“一把手”对县委创先争优和党建工作领导小组、组织部部长办公会、挂线领导、包点干部就创先争优活动和基层党建工作进行专题述职,特别是对落后单位党组织实行领导集体谈话制,由单位党组织“一把手”,乡镇由书记、乡镇长、副书记就创先争优活动和基层党建工作落后的原因、下步打算、职责要求如何落实等问题做出合理解答,接受领导问询,并写出保证书限期落实整改要求。二是加大问责惩诫力度。把创先争优活动和基层党建工作责任制情况作为党组织“一把手”履行工作实绩的重要考核内容之一,按照创先争优活动目标要求和基层党建工作责任制考评细则进行细化量化考核,吃分站队在全县进行行通报,对不认真履行职责导致创先争优和党建工作落后的,追究单位党组织“一把手”的责任,对乡镇和其它部门党组织书记、副书记进行诫勉谈话,取消当年党建工作和创先争优活动评先选优资格、排名后3位的在全县进行通报批评,谈话两次以上仍无明显改进的,按规定进行组织调整。

目前,该县16个乡镇、81个县直单位党组织“一把手”全部分包到150个村级党组织,5个乡镇党委和6个县直单位“一把手”进行了专题述职,对3名“一把手”进行了诫勉谈话。

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